「登録支援機関」に
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1号特定技能外国人支援計画書の作成方法を実務レベルで解説。書類の5セクション構成、義務的支援10項目の具体的な記載ポイント、2025年4月の様式改定への対応、よくある記載不備6パターン、行政書士に依頼する費用（3万〜8万円単独/10万〜20万円一式）とメリットを紹介。

2027年4月施行の育成就労制度で行政書士に生まれる7つの新業務を解説。外部監査人就任（月額3万円〜）、監理支援機関許可申請代行（20万〜50万円）、育成就労計画認定、転籍手続き、受入企業コンサル、在留資格変更、送出機関書類対応の報酬相場と参入準備ロードマップを網羅。

「うちの監理団体は、育成就労制度の監理支援機関にちゃんと移行できるのだろうか…」 2027年4月の育成 […]。「うちの監理団体は、育成就労制度の監理支援機関にちゃんと移行できるのだろうか…」 2027年4月の育成就労制度施行に向けて、全国約3,750の監理団体は監理支援機関への移行を迫られています。

「育成就労制度で外部監査人が義務化されたと聞いたけど、行政書士として参入するにはどうすればいいのだろう […]。「育成就労制度で外部監査人が義務化されたと聞いたけど、行政書士として参入するにはどうすればいいのだろう…」 2027年4月施行の育成就労制度では、すべての監理支援機関に外部監査人の設置が義務付け

2026年4月15日から受付開始の監理支援機関の許可申請を徹底解説。非営利法人限定・常勤2名以上・外部監査人設置義務など6つの許可要件、必要書類一覧、申請から許可までのフロー、既存監理団体からの移行手続きとみなし規定、業務内容まで網羅的にガイドします。

育成就労制度で求められる日本語能力要件（入国時N5→1年後中間評価→移行時N4）の段階的基準を詳解。JFT-Basicの2026年改定情報、分野別上乗せ要件、企業の日本語教育義務と3年間のカリキュラムモデル、活用できる助成金を網羅的に解説します。

特定技能外国人の支援を自社で行うか登録支援機関に委託するか、5人・10人・20人規模の年間コストシミュレーション表で徹底比較。自社支援の4要件、委託費の価格帯データ、ハイブリッド型の活用法まで解説。「登録支援機関に毎月2〜3万円払い続けるのと、自社で支援体制を整えるのと、結局どっちが得なのか…」 特定技能外国人の義務的

2027年4月施行の登録支援機関要件厳格化を徹底解説。支援責任者の常勤必須化、過去5年間に2年以上の生活相談業務経験、講習修了要件、支援担当者の人数上限（50人/10機関）、インターネット公表義務など新要件の全容と、施行日から逆算した4フェーズの準備行動計画を提示します。

「登録支援機関としてきちんと運営できているか不安…立入検査が来たらどう対応すればいい？」 登録支援機関 […]。」 登録支援機関の登録数は2026年3月時点で約11,208件に達し、競争が激化する一方で、支援の質に問題がある機関への立入検査や登録取り消し処分も増加傾向にあります。

登録支援機関の登録取消事例（累計14機関）を分析し、入管法の取消事由5類型、2025年改正の不正行為追加、自主点検チェックリスト、2027年要件厳格化への準備方法を解説。コンプライアンス違反を未然に防ぐ実務対策を専門家が徹底解説します。「うちの登録支援機関、知らないうちに取消事由に該当していないだろうか…」 特定技能制