コラム一覧

留学生は休学中、資格外活動許可があってもアルバイトできません。週28時間以内でもNGな理由、違反リスク、休学後の在留資格の扱いを行政書士が解説。働いてしまった場合の対処法も紹介します。

技人国ビザで転職する方へ。在留資格の変更が必要なケース、14日以内の届出、更新・転職理由書のポイントを行政書士が解説。2026年10月の手数料改定にも対応した最新情報です。

外国人材紹介で失敗しないための5つのチェックポイント、おすすめ10社の比較、費用相場、採用の流れを完全解説します。

特定技能の建設分野における3つの業務区分（土木・建築・ライフライン・設備）の内容と、統合のメリット、受入れ要件を徹底解説します。

特定技能ドライバーの採用に必要な要件・費用・スケジュール・成功事例を解説。2024年制度開始のトラック・タクシー・バス運転業務について、免許取得から就労開始までの完全ロードマップをご紹介します。

特定技能の届出期限は、定期届出が毎年5月31日、随時届出が事由発生から14日以内。期限が迫った・過ぎた場合の対処法まで、行政書士が最新制度に沿って解説します。

特定技能「介護」の試験免除条件を徹底解説！技能実習修了者や日本語資格保有者の免除ルート、評価調書などの必要書類から、就労開始までの手続きフローまで紹介します。

特定技能「介護」試験の内容・合格基準・免除条件を解説。試験予約から就労までの具体的な流れと注意点、効果的な学習方法をご紹介します。

特定技能の受け入れ停止とは、業界別の上限に到達した際に新規ビザ申請が一斉に遮断される制度です。外食業の事例から、停止までの短い期間で採用計画が崩壊する危機的状況と、企業が取るべき代替採用戦略や特定技能2号への移行が重要であることを解説します。

特定技能介護の受け入れ可能施設を判断する基準は施設名ではなく法令上のサービス種別であり、対象施設と対象外施設の違い、最新の訪問介護解禁ルール、法人が遵守すべき13の基準など、受け入れに必要な要件をすべて解説します。